Ansbach, 3. September 2024 – Oberbürgermeister Thomas Deffner begrüßte zum Start des Ausbildungsjahrs die neuen Nachwuchskräfte bei der Stadt Ansbach. Neben den Beamtenanwärterinnen und -anwärtern werden diese zu Verwaltungsfachangestellten oder zu Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste ausgebildet.

Darüber hinaus begann eine Studentin ihr duales Studium Bauingenieurwesen und eine weitere Studentin ihr duales Studium BWL – Tourismus, Hotellerie und Gastronomie. „Die Vielfalt der Ausbildungsberufe und die späteren Einsatzfelder in den zahlreichen Sachgebieten der Verwaltung machen die Stadt Ansbach als Arbeitgeber weiterhin attraktiv“, so Oberbürgermeister Deffner.

Um dem Mangel an Fachkräften entgegenzuwirken, bildet die Stadt Ansbach seit einiger Zeit mehr Fachkräfte aus, als sie tatsächlich benötigt, und nutzt dabei ihre Kapazitäten vollständig aus. Neben den verschiedenen Ausbildungsmöglichkeiten bietet die Verwaltung auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im weiteren Berufsleben der Nachwuchskräfte an.

Quelle: Pressemitteilung, Stadt Ansbach

Ansbach, 19. Oktober 2023 – Bereits während ihrer Ausbildung werden die Nachwuchskräfte der Sparkasse Ansbach auf vielfältige Weise darauf sensibilisiert, welche Bedeutung ihr Arbeitgeber im Eigenbetrieb, aber auch im Kundengeschäft, dem Thema Klimaschutz, dem verantwortungsvollen Umgang mit natürlichen Ressourcen und der Verkleinerung des eigenen „ökologischen Fußabdrucks“ beimisst.

Um ihren gesellschaftlichen Auftrag in der Region noch intensiver wahrnehmen zu können, hat die Sparkasse Ansbach bereits im Jahr 2022 eine langfristige Partnerschaft mit dem Landschaftspflegeverband Mittelfranken e. V. begonnen.

Schon im Juli 2021 hatte die Sparkasse Ansbach die „Selbstverpflichtung deutscher Sparkassen für klimafreundliches und nachhaltiges Wirtschaften“ unterzeichnet. Ihr Ziel: Einsparung von Treibhausgas-Eigenemissionen von 3-5 % pro Jahr, um spätestens 2035 CO2-neutral zu sein. Flankierend dazu erfolgt die kraftvolle Begleitung von Wirtschaft und Gesellschaft bei dem alternativlosen „grünen“ Transformationsprozess.

Im Zuge dieser strategischen Ausrichtung hatten 13 Auszubildende der Sparkasse Ansbach im Zusammenwirken mit Norbert Metz vom Landschaftspflegeverband Mittelfranken e. V. und dem Obst- und Gartenbauverein Beyerberg auf dem Kappelbuck bereits zum zweiten Mal die Möglichkeit, Natur hautnah zu erleben. Sie halfen tatkräftig bei der Entbuschung mit und sammelten eifrig Streuobst – das typisch fränkische „Vitamingold“.

Ihr Lohn: eine leckere Brotzeit, der Genuss des in der Beyerberger Mosterei von Klaus Kober frisch gepressten Apfelsaftes und ein dickes Lob des Personalchefs Christian Szczygiol. Unser Nachhaltigkeitskoordinator Milan Schildbach, die Ausbildungsleiterin Irina Völkner und der Leiter Aus- und Fortbildung Bernd Häßlein unterstützten die Aktion mit ihrer eigenen Muskelkraft. „Wir wollten die Theorie in der Sparkasse durch Praxiseinsatz erleb- und spürbar machen. Bankprodukte wie Klimakredit und nachhaltige Fonds sind ja nichts Haptisches, nichts zum Anfassen. Durch den Einsatz von Motorsensen, Gabeln und mittels körperlicher Arbeit haben unsere Azubis einen wichtigen Beitrag zum Schutz wertvoller Natur geleistet. Und das haben sie großartig gemacht, den zu erwartenden Muskelkater in Kauf genommen und einen tollen Teamgeist gezeigt“, so Christian Szczygiol.

Quelle: Pressmitteilung, Sparkasse Ansbach

Ansbach, 5. Oktober 2023 – Eine gute Verwaltung erfordert gute Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Personalchefin Karin Christ freute sich daher, heute 17 Anwärterinnen und Anwärter der dritten Qualifikationsebene im Ansbacher Schloss begrüßen zu können und gratulierte zum Bestehen des anspruchsvollen Auswahlverfahrens.

Die Nachwuchskräfte absolvieren nun ein dreijähriges duales Studium an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern mit Sitz in Hof. Während ihrer gesamten Ausbildung werden insgesamt vier Praktika an Landratsämtern und an der Regierung absolviert. Auch ein Auslandspraktikum kann in Anspruch genommen werden.

Vor dem Start ins fachtheoretische Studium beziehungsweise in den praktischen Teil der Ausbildung konnten die Anwärterinnen und Anwärter heute die Regierung von Mittelfranken näher kennenlernen. Sie erhielten wichtige Informationen von der Ausbildungsstelle, konnten sich untereinander austauschen, erste Kontakte knüpfen und wichtige Fragen klären. Abgerundet wurden die vielfältigen Eindrücke des Tages mit einer Schlossführung.

„Sie haben sich für einen krisensicheren, vielseitigen und verantwortungsvollen Beruf entschieden“, betonte Karin Christ. Sie wünschte den Nachwuchskräften viel Erfolg im Studium und einen guten Start ins Berufsleben.

Weitere Informationen zur Ausbildung bei der Regierung von Mittelfranken können unter anderem auf der Internetseite der Regierung unter www.reg-mfr.de/ausbildung sowie bei der Ausbildungsstelle (Email: ausbildung@reg-mfr.bayern.de, Tel: 0981/53-1647) eingeholt werden.

Quelle: Pressemitteilung, Regierung von Mittelfranken

Ansbach, 1. September 2023 – Bürgermeister Dr. Markus Bucka begrüßte zum Start des Ausbildungsjahrs die insgesamt 13 neuen Nachwuchskräfte bei der Stadt Ansbach.

Neben den Beamtenanwärterinnen und -anwärtern werden diese zu Verwaltungsfachangestellten, Fachinformatikern oder zum Straßenwärter ausgebildet. Darüber hinaus begann eine Studentin ihr duales Studium Soziale Arbeit.

Um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken, bildet die Stadt Ansbach seit längerer Zeit über Bedarf aus und geht damit bis zur Kapazitätsgrenze. Neben den verschiedenen Ausbildungsmöglichkeiten bei der Stadt Ansbach bietet die Verwaltung auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und darüber hinaus im späteren Berufsleben mit den verschiedenen Aufgaben vielfältige Einsatzfelder.

Quelle: Pressemitteilung, Stadt Ansbach

Weißenburg/Gunzenhausen, 1. September 2023 – Für drei Nachwuchskräfte, darunter zwei Beamtenanwärterinnen der 2. QE und eine Freiwilligendienstleistende, startete am 1. September die Ausbildung bzw. das Freiwillige Ökologische Jahr am Landratsamt Weißenburg-Gunzenhausen.

Der Stellvertretende Landrat Günter Obermeyer begrüßte die Nachwuchskräfte an ihrem ersten Tag persönlich im Amt.

Um den neuen Auszubildenden die vielfältigen und abwechslungsreichen Einsatzgebiete und Tätigkeitsbereiche bereits zu Ausbildungsbeginn etwas näherzubringen, wurde durch die Ausbildungsleitung eine Einführungsveranstaltung organisiert.

Im Rahmen des Einführungstages legten die Nachwuchskräfte ihren Diensteid ab und erhielten einen Einblick über die Strukturen, Abläufe und organisatorischen Angelegenheiten des Landratsamtes, bevor die Auszubildenden der älteren Jahrgänge den neuen Kolleginnen die einzelnen Sachgebiete des Hauses im Rahmen einer Führung vorstellten.

„Wir freuen uns, dass wir auch 2023 wieder Nachwuchskräfte zum Start in ihr Berufsleben am Landratsamt begrüßen können. Ich wünsche auch im Namen unseres Landrats Manuel Westphal allen eine gute und lehrreiche Zeit bei uns“, so Günter Obermeyer.

Quelle: Pressemitteilung,

Ansbach, 31. August 2023 – 15 neue Anwärterinnen und Anwärter starten am 1. September ihre Karriere im Öffentlichen Dienst bei der Regierung von Mittelfranken. Personalchefin Karin Christ begrüßte die Nachwuchskräfte heute freudig zum Kennenlerntag im Ansbacher Schloss und händigte ihnen ihre Ernennungsurkunden aus.

„In Zeiten des demografischen Wandels und des Fachkräftemangels freuen wir uns sehr, dass Sie sich für eine Ausbildung bei der Regierung von Mittelfranken entschieden haben. Wir wünschen Ihnen allen einen guten Start und viel Freude und Erfolg!“

Während des praktischen Teils der Ausbildung an den jeweiligen Ausbildungsbehörden lernen die Anwärterinnen und Anwärter verschiedene Fachbereiche kennen. Diese Kenntnisse werden dann im Rahmen des fachtheoretischen Teils der Ausbildung bei der Bayerischen Verwaltungsschule in Nürnberg vertieft.

Beim heutigen Kennenlerntag an der Regierung von Mittelfranken erhielten die Anwärterinnen und Anwärter wichtige Informationen zu Ihrer Ausbildung und hatten die Möglichkeit, erste Kontakte zu knüpfen und sich austauschen. Abgerundet wurden die vielfältigen Eindrücke des Tages mit einer Führung durch die Ansbacher Residenz.

Informationen zur Ausbildung bei der Regierung von Mittelfranken erhalten Sie auf unserer Internetseite unter www.regierung.mittelfranken.bayern.de (Über uns → Ausbildung und Studium) oder unmittelbar von unserer Personalstelle (Email: ausbildung@reg-mfr.bayern.de, Tel: 0981 53-1647).

Quelle: Pressemitteilung, Regierung von Mittelfranken

Herrieden, 24. Juli, 2023 – Auf eine fundierte und sorgfältige Ausbildung wird bei der Schüller Möbelwerk KG Wert gelegt. Um die nachhaltige Entwicklung des drittgrößten Küchenherstellers Deutschlands weiter voranzutreiben, ist die Gewinnung und Förderung engagierter Nachwuchskräfte dem Unternehmen in Herrieden ein zentrales Anliegen.

Deshalb lud Schüller in diesem Jahr interessierte Jugendliche wieder am 19. Juli 2023 zum Tag der Ausbildung ins Unternehmen ein. Zum Ortstermin sind 48 Schüler und Schülerinnen dieser Einladung mit ihren Eltern und Begleitung gefolgt.

„Wir freuen uns sehr über die positive Resonanz auf den Tag der Ausbildung und den intensiven Austausch mit unseren Gästen. Als internationaler Möbelfertigungsbetrieb bieten wir ein vielfältiges Ausbildungsangebot mit attraktiven Fördermöglichkeiten und exzellenten Übernahmeperspektiven. Wir sind stolz auf unsere 120 Auszubildenden und freuen uns sehr über das Interesse, in unserem Unternehmen eine Ausbildung zu absolvieren“, so die Geschäftsführung der Schüller Möbelwerk KG.

Nach der Begrüßung der jungen Gäste wurden sie auf verschiedenen Touren durch Produktion und Verwaltung geführt. Zu entdecken gab es viel: die Ausbildungsstätten und das Schüller-Ausstellungs-Center |s|a|c. sowie die verschiedenen technischen und kaufmännischen Berufsbilder, wie zum Beispiel Schreiner (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Fachlagerist (m/w/d) oder auch Industriekaufmann (m/w/d). Für Fragen und Informationen zu Ausbildungsinhalten und berufsbegleitendem Unterricht standen Ausbilder und Auszubildende zur Verfügung.

Im Anschluss an die Rundgänge erwartete die Gäste eine Fragerunde im Schüller-Ausstellungs-Center |s|a|c. Bei Speis und Trank bot sich erneut die Gelegenheit, offene Fragen zu klären und das breite Produktportfolio von Schüller live in der Ausstellung zu erleben.

Mit dabei war Aaron Schreiber aus Neuendettelsau. Der 13-jährige Realschüler war wie viele Gäste begeistert von der großen und modernen LKW-Flotte des Unternehmens. Gefragt nach seinen beruflichen Plänen sagte er: „Als ich hierherkam, wusste ich zwar schon, dass ich einen Beruf in der Verwaltung lernen möchte, aber jetzt weiß ich, welche Berufe mich am meisten interessieren und kann mir eine Ausbildung zum technischen Produktdesigner oder auch zum Industriekaufmann gut vorstellen. Geholfen hat mir bei dieser Entscheidung, dass die Ausbilderinnen und Ausbilder heute die Berufe am potenziellen Arbeitsplatz vorgestellt haben.“

TIPP:

Interessierte Schülerinnen und Schüler können sich auf Ausbildungsbörsen (z.B. der CONTACT in Wassertrüdingen am 28. September 2023), Messen (z.B. „Ausbildung und Beruf 2023“ in Feuchtwangen am 12. Oktober 2023) sowie im Internet über das Unternehmen, das innovative Produktportfolio, die derzeit 15 Ausbildungsberufe und vier dualen Studiengänge informieren.

Quelle: Pressemitteilung, Schüller Möbelwerk KG